コミュニケーションは伝達(dá)者→フィルタ→受信者→フィードバックのループバック過(guò)程です。
他の人の反応の中で自分を見ます。
したがって、有効なコミュニケーションは本管理の第一課であり、効果的なコミュニケーションは準(zhǔn)備+主動(dòng)=誠(chéng)実、率直(口調(diào)、口調(diào))と他人を尊重することであると言えます。
電話マーケティング管理者と企業(yè)管理者としてもっと力を入れなければならない。
例えば、口が
音聲
文字の書き言葉;表情の動(dòng)作
ボディーランゲージ
;音楽図畫蕓術(shù)言語(yǔ)。
全部コミュニケーションの方式です。
あなたの體は相手に教えます。「あなたの話を聞いています。」
意見
は…です
文章はあなたの理解を確認(rèn)します。受け入れます。目で見て、耳で聞いて、頭で考えます。拒否します。
“いいえ”;表現(xiàn)――正確で具體的な言語(yǔ)であなたの內(nèi)心の意味を表現(xiàn)します。體形音聲――音聲を使って、有聲より體の音聲で話して、あなたの真実の意味を伝達(dá)します。
効果的なコミュニケーション方式は、送信者に注目するだけでなく、受信者にも注目しなければならない。
送信者にとっては、コミュニケーションの目的、使用されたシンボルの意味、伝送路、および受信者が可能な反応を明確に認(rèn)識(shí)しなければならない。
受信者にとっては、情報(bào)の內(nèi)容だけでなく、発信者が情報(bào)伝達(dá)の中で同時(shí)に表現(xiàn)した感情や感情をどう聞くかを?qū)Wぶ必要があります。
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コミュニケーション十項(xiàng)目の注意
1、コミュニケーションの前に概念と関連事項(xiàng)を明確にする。
2、コミュニケーションの本當(dāng)の目的が明確かどうかを確認(rèn)する。
3、コミュニケーションを考える時(shí)の様々な環(huán)境狀況。
4、コミュニケーション內(nèi)容はできるだけ他の人の意見を得るべきです。
5、會(huì)話する時(shí)は內(nèi)容と口調(diào)に注意しなければならない。
6、できるだけ有効な情報(bào)を送信します。
7、必要なフィードバック追跡と催促があるべきです。
8、今だけでなく、明日にも目を向けるべきです。
9、できるだけ発言して必ず実行するべきです。
10、全力をあげて「いい聴衆(zhòng)」になるべきです。
10項(xiàng)目の訓(xùn)練を疎通させる
1、意思疎通の前に、まず自分の思想、システムの計(jì)畫を明確にし、効果的にコミュニケーションの効率を高める。
2、毎回のコミュニケーションの真実な目的を?qū)彇摔贰⑹虑挨衰偿撺濂衰暴`ションの目標(biāo)を説明する。
目標(biāo)が集中すればするほど、効果が上がる。
3、すべての現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境と人間環(huán)境を考慮し、特にコミュニケーションと効果的な関係があるかどうか。
4、可能な時(shí)、他の人とコミュニケーション計(jì)畫を相談し、他人は常に內(nèi)包と目標(biāo)に貢獻(xiàn)できる。
5、言外の音に注目する。
聲調(diào)、語(yǔ)、言語(yǔ)の選択、その他の言語(yǔ)や非言語(yǔ)の要素が働きます。
6、チャンスが來(lái)たら、チャンスをつかんで受け入れ者に助けと価値をあげます。
彼らの利益が配慮される時(shí)、人々はより積極的に応えます。
7、コミュニケーション効果をフォローする。
質(zhì)問(wèn)や評(píng)価行動(dòng)の尺度で情報(bào)伝達(dá)の程度を知る。
8、今日と明日のために意思疎通をする。
コミュニケーションは現(xiàn)在と明日の目標(biāo)と利益を一致させるべきです。
9、行動(dòng)とコミュニケーションはお互いに支持し合い、身教は言葉教よりもっと説得力があります。
良好な管理行為とコミュニケーションの中で話す能力は同じ重要です。
10、人に理解されることだけでなく、他人を理解してもらい、いい聴衆(zhòng)になりたい。
コミュニケーションの中で、聞くことが一番重要なテクニックです。
意味がわかるだけでなく、含蓄のある意味も聞きます。