元従業(yè)員はJ Crewとa&Fブランドの無償殘業(yè)問題を訴えました。

J Crewは最近、最新の法的訴訟で注目を集めているファッションブランドです。

このブランドは従業(yè)員と無償殘業(yè)問題で食い違うと指摘されています。

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元従業(yè)員Andrew Duberryは、2010年から2013年までの間にブランドで働いていますが、會(huì)社は彼の適切な殘業(yè)代を支払うことを拒否しています。

The Fashion Lawウェブサイトの報(bào)告によると、「カリフォルニア州では、政策を統(tǒng)一し、業(yè)務(wù)システムを亂用する案に基づいて、時(shí)間単位で支払うか、非免稅従業(yè)員が現(xiàn)れることに反対する。

時(shí)間外勤務(wù)手當(dāng)の否定と食事を逃した時(shí)間手當(dāng)は、店の従業(yè)員が通常最低賃金を支払わないことを意味します。

Aberrcrombie&Fitch

この事件が発生している間に、似たような法律事件があった。

Aberrcrombie&Fitchブランドは元従業(yè)員Samanta Jonesに提訴されました。

サマンサJonesは2005年12月から2014年1月までこのブランドで働いていますが、彼女は企業(yè)の政策、実踐及び手順において、原告及び同じ経歴の同僚に故意に関連する勤務(wù)時(shí)間を合理的に補(bǔ)償しないと指摘しています。

現(xiàn)在、J Crewブランドは訴訟事件の評価を拒否していますが、Abercrombie&Fitchブランドは連絡(luò)が取れません。