Wall Street Comment Faire Face à La Crise Du Lieu De Travail
La vie professionnelle de Wall Street se divise en différentes étapes.
D 'abord, vous serez un stagiaire, puis un analyste, puis un assistant.
Ensuite, le parcours professionnel sera confronté à un carrefour, suivi par
Crise du travail
".
Selon Business \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\\ \\\\\\\\\\
Alors, Wall Street a deux choix: soit vous avez confiance au - delà d'autres personnes, à exposer son talent, ou préparez - vous à la vie normale.
Si tu ne veux pas affronter ces deux types de situation de crise, ce travail n'est pas loin.
Les analystes de capitaux privés de plus de 20 ans un anonyme a dit: "Je ne sais pas BlackRock, chacun des banques américaines ou de Goldman Sachs comment ?a marche.
Je ne pense pas que je suis peuvent s'adapter comme ?a.
De l'environnement
.
Tu es comme un engrenage de la machine, si petite machine, votre place n'est pas si humble.
Je suis un pignon, je veux être un engrenage plus grand, peut être, de préférence, par moi - même à la barre de machines ".
Si quelqu'un veut aller au - delà de travail quotidien, de créer leur propre entreprise, alors soigneusement planifier leur avenir: la bonne école, de travail et de vie.
Ils veulent devenir un modèle plus tard, mais sur Wall Street c'est un objectif difficile à atteindre.
Wall Street parfois bien plus tard, lorsqu'il s'agit de l'entreprise commune est légèrement, commence par: "Je veux rejoindre un démarrage".
Aujourd'hui, de la science et de la technologie est un autre des choix en dehors de l'industrie financière.
Dans le domaine de la science et de la technologie, il n 'y a pas beaucoup de formalités et de travail très chargé.
Vous devez mettre en place des concepts novateurs, à portée de main, ce secteur est donc plus dynamique.
En réalité, l 'élite financière utilisera les mêmes compétences de Wall Street dans le domaine de la haute technologie.
La différence est la culture des deux plaques.
"N 'oublie pas ton rang", c' est beaucoup de Wall Street.
Culture d 'entreprise
Une partie.
Chacun conna?t bien sa position, en particulier pour les employés de bas niveau.
Ce serait de permettre aux jeunes de se sentir insignifiant dans la société.
Les analystes un jeune travaille à l'acheteur, dit "la société doit prendre au sérieux les employés, chaque employé comme chef d'entreprise à l'avenir.
Je pense que le personnel travaillait dans l'esprit d'entreprise et les petites entreprises peuvent se voir avec une croissance de l'entreprise.
L'analyste dit, dans une banque de solides géant, mais le fait est que certaines personnes du personnel de carrière excentrique.
L'analyste dit: "moral qui va".
Maintenant, Google, etc. de la science et de la technologie a besoin de structure et de modélisation de personnel géant de paction financière, mais travaille dans la vente de produits dérivés de crédit et d'autres besoins de personnel de compétences particulières, à partir de Wall Street n'est rien de plus qu'un rêve.
La peur de l 'inconnu laisse les gens à leur place.
Certains Wall Street se plaignent de leur traitement, mais pour certains, l 'argent est devenu un piège. ?
En fait, l'argent n'est pas un piège, pour certains devient un mode de vie.
Jeune analyste travaille pour l'acheteur a dit: "on va avec de l'argent et de satisfaction, le monde est juste d'un point de vue auto - angle, alors les gens de Wall Street serait heureux de voir son appartement de luxe et de charge capable de mariage de luxe.
Pour eux, l'argent est l'objectif ultime ".
Pour d 'autres, les Wall Street sont confrontés à des problèmes de temps.
Un commer?ant a déclaré: ? Je pense que les banquiers d 'investissement veulent gagner beaucoup d' argent sans risque important, mais ils ne savent pas que le risque le plus élevé est de perdre du temps ?.
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