Le Protocole De Travail Est Un élément Important De La Culture D 'Entreprise Et De L' Esprit D 'Entreprise

Riche en Chine, il y a 5000 ans d 'histoire et de civilisation, connu sous le nom d' état de courtoisie.

La Chine a toujours attaché une grande importance à l 'éducation civique. Depuis la dynastie Zhou, le grand Confucius de la période du printemps et de l' automne est encore plus un instrument d 'intégration des rites.

L 'entrée dans la société moderne, dans les conditions de l' économie de marché d 'aujourd' hui, le développement rapide de l 'économie, les échanges commerciaux de plus en plus fréquents, la courtoisie professionnelle revêt une importance particulière dans les activités commerciales et les échanges avec l' étranger, d 'où la nécessité de ma?triser un certain nombre de choses.

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Il n 'est pas poli, il n' est pas poli.

Sur le lieu de travail, la courtoisie et la courtoisie sont des "lubrifiants" pour les relations humaines et peuvent réduire très efficacement les frictions entre les personnes.

Si les relations entre collègues sont harmonieuses, le travail quotidien sera agréable, ce qui facilitera le bon déroulement des travaux et, partant, le développement de la carrière.

Le Protocole de travail permet d 'éviter autant que possible les conflits interpersonnels dans le travail, ce qui fait de la communication interpersonnelle une chose très agréable.

Une bonne courtoisie sur le lieu de travail peut créer un climat propice à l 'interaction et à la coopération entre les entreprises; au contraire, elle peut avoir des effets négatifs sur les entreprises et entra?ner des pertes considérables, et les entreprises des deux parties risquent de détruire les détails de la petite courtoisie sur le lieu de travail.

En tant que personnel du Bureau du Directeur, il convient donc de veiller à ce que:

Le premier consiste à ma?triser les techniques d 'appel, de réception, de réception et d' interception des appels, à utiliser des termes de courtoisie, à enregistrer les appels et à faire en sorte que les futurs messages électroniques soient rapidement pmis aux dirigeants.

Deux, c 'est fait.

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Pour se conformer aux exigences de la société, utiliser des termes civilisés, traiter les gens avec enthousiasme, un service attentionné, apprendre à se présenter correctement et d 'autres personnes à faire la courtoisie d' accueillir les clients.

Le troisième est de bien faire le Protocole de la réunion.

Des locaux ont été aménagés pour les réunions, des places ont été réservées aux participants et aux responsables des tables rondes, et les préparatifs de la Conférence ont été achevés.

Le respect d 'autrui n' est possible qu 'en respectant l' autre.

Le respect de soi - même permet à nos collègues de travailler plus facilement.

Le Protocole de travail est un élément important de la culture d 'entreprise, l' esprit d 'entreprise, est la principale expression de l' image de l 'entreprise.

Pour Qi City Industry and Trade Company, la ma?trise d 'un certain Protocole non seulement améliorera l' image de l 'entreprise, mais aussi la satisfaction et la beauté de Qilu et des unités de coopération, ce qui accro?tra l' efficacité économique et sociale de l 'entreprise.

C 'est pourquoi nous devons promouvoir activement dès maintenant que vous devez apprendre ou connaitre le Protocole commercial sur le lieu de travail, afin de contribuer au développement de l' industrie et du commerce à qicheng.

La "courtoisie" est une règle de conduite, sans règle ni règle.

La courtoisie, en fait, est une pratique normalisée d 'accueil.

"L 'éducation est reflétée dans les détails, les détails de la qualité".

En fait, les normes sont aussi détaillées et, dans tous les cas, nous devons commencer par les détails et par les petites choses.

C 'est pour ?a qu' on met l 'accent sur la courtoisie. C' est l 'art de la communication.

C 'est un code de conduite!

Pour plus d 'informations, s' il vous pla?t regardez le monde des chaussures et des chapeaux.