Le Jeune Homme Sur Le Lieu De Travail De L'échec à Comment Fa?onner Son Image

En fait, la Chine en raison de la personne est trop difficile pour beaucoup de entreprises ont enfin de réduire les exigences de à: "Si tu attentive, si tu pense que tu peux dévoué, tant que tu peux vraiment apprendre! Si avez - vous de l'éducation, si vous avez pas de compétences peut nommer!" alors certains semblent assez jeune homme avec un peu de plasticité facilement de la confiance et de la position de la lumière.

Mais tout le monde est étrange, ce complexe souvent faire simple, ce simple fait souvent complexes.

C'est simple pour plusieurs points dans de jeunes chinois peut faire moins de cent millième.

Récemment, est toujours rencontrer un gars avec un livre de plans d'entreprise des soi - disant "créatif unique" trouver le risque d'investissement.

Ils sont tous d 'un calibre étonnant: venez parler de mon projet pour voir S' il y a des améliorations.

J 'ai des idées, j' ai de l 'expérience pratique, ce projet est certain que je manque d' argent! ? chaque fois que je les entends, j 'ai envie de me lamenter, mais je ne peux pas le dire.

On s' est toujours plaint de son manque de fonds dans la lutte et dans l 'exploitation de sa vie.

Mais il s' est avéré que même si les capitaux avaient été investis de fa?on stupide, ils n 'avaient pas été réintégrés.

Le jeune homme vigoureux saura comment ils manquent le plus ne sont pas des fonds, mais d'un homme.

En Chine, la société d'embauche est difficile, le ciel bleu.

Pas vous payer pour pouvoir engager des gens.

Ce n'est pas votre projet de multiples perspectives pour attirer un homme.

Un peu d 'expérience ne veut pas quitter la grande entreprise.

Ceux qui n 'ont pas d' expérience manquent de qualifications professionnelles minimales.

Beaucoup d 'entreprises meurent sur la question de l' homme.

On m 'a aussi demandé: "Je suis le plus intelligent de la société, pourquoi il y a toujours des idiots qui s' opposent à mon point de vue?".

Parce que leurs points de vue souvent plus intelligent que les autres, ou un peu avancé, alors qui n'admet pas l'avis des autres.

Si quelqu'un à mentionner un point et son point de vue différent pour s'efforcer immédiatement, sans le moindre égard les sentiments des autres.

Pour gagner la bite comme une victoire aussi flattée.

Ces jeunes ne savent pas tout un incident, il y a de nombreuses possibilités de tout projet, comme dans l'atmosphère doit avoir l'esprit de recevoir les différents points de vue.

Le premier est la confiance et le respect à l 'égard des opposants et le second l' exercice de leur capacité de réfléchir pleinement.

Mais beaucoup de jeunes gens intelligents meurent ici.

Une société

Souvent, ce n 'est pas parce que ce jeune homme a appris quelque chose, mais parce qu' il pense qu 'il est un peu plus plastique.

Mais les jeunes ne le savent pas, ils ne savent pas ce qu 'ils pensent de tout et leur capacité de faire ce qu' ils font est à moins de 800 000 km de la capacité réelle de l 'entreprise.

C 'est une paire.

De mauvaises intentions d'une gentillesse et promu comme.

D'un c?té que lui - même, de mettre leur point de vue par erreur et théorie na?ve debout dans la perspective de voir les erreurs na?f comme avancé et d'avant - garde, que c'est lui - même peut être un.

Les résultats très vite fait dans la performance n'est pas bien, mais également de rejeter la responsabilité sur les autres trop stupide.

Enfin, les entreprises à se retirer.

Enfin, on a demandé: ? y a - t - il des lois qui pourraient alerter les jeunes sur le lieu de travail? ?

En fait, il n 'y a que trois points que les jeunes doivent faire pour progresser leur carrière.

Un: Si vous n 'avez pas 30 ans, vous n' avez pas quitté l 'entreprise pour pouvoir nourrir seuls 10 personnes.

Vous devez croire que toutes vos opinions sont erronées, que votre coeur est étroit.

Ce que tu dois apprendre le plus, c 'est d' accepter les opinions différentes des autres.

Tout ce que l 'on appelle

C'est l'ignorance.

Tous les créatifs ont pensé à faire.

La seule différence d'énergie et d'enthousiasme qui a investi plus de enfin qui est la victoire.

Donc personne, tu le manque de fonds mais pas avec vous, 100% de l'énergie de faire les choses.

Trouver cette personne que de trouver de l'investissement de 30 millions de plus difficile.

Trois: rester que toi homme absolument que vous voir loin.

Ce qu 'il vous faut, ce n' est pas d 'être aveugle et d' observer un comportement de haut niveau, mais d 'essayer de faire son travail de main en main pour être parfait.

Et assume la responsabilité de tout ce que tu fais.

Un jour, quand tu seras haut, tu comprendras que le comportement de haut niveau est différent de ce que tu pensais quand tu étais jeune.