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    30 Ans De Voir Comment Une Femme De Pformation Réussie

    2007/8/15 15:36:00 41396

    Emily était assise dans une salle de consultation au sud de sa carrière au soleil, et le soleil se jetait sur le doigt qu 'elle avait fait pousser avec une tasse.

    Elle a changé de position et décrit lentement son expérience professionnelle.

    13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\ \\\\\

    Après avoir obtenu son dipl?me, elle a été journaliste pendant deux ans et a commencé à travailler très dur, mais grace à l 'enthousiasme pour ce travail, elle a progressivement été en mesure d' interviewer en toute indépendance et de prendre l 'Initiative de l' entreprise.

    Grace à son talent, Emily a été capable d 'écrire des articles, mais le journal a été supprimé pour diverses raisons.

    13 \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \

    Pendant toute la durée de la classe, les élèves aiment beaucoup ce jeune professeur, quelle fierté pour elle depuis deux ans!

    La Directrice de l 'enseignement ne s' est pas contentée de lui dire qu' elle avait enseigné des principes statistiques sans précédent.

    C 'est un métier qui lui donne un sentiment de réussite.

    En un clin d '?il, ?a fait deux ans.

    L 'enthousiasme suscité par le sentiment de nouveauté et de réussite a régressé lentement, et Emily a commencé à se sentir en retard dans l' enseignement de cette école, au lieu de se résigner à sauter dans l 'entreprise.

    Quand elle dit qu 'elle part, elle commence sa longue carrière administrative.

    Secrétaire du Directeur général, chef de cabinet, Secrétaire du Directeur général, assistant administratif

    Sauter en permanence, changer continuellement titile, s' adapter à l 'environnement nouveau.

    Elle vient de démissionner de son assistante de directeur et s' est plainte de l 'Agence de conseil professionnel pour la carrière de Yang, plus l' administration fait preuve de méfiance, plus elle se sent comme un haut fonctionnaire, pas un peu d 'argent.

    "Emily travaille vraiment sans valeur?

    Xiangyang de carrière des planificateurs soigneusement la compréhension de son travail, qui consiste à envoyer une voiture, d'exprimer et de l'eau, pour envoyer une fin de repas, de l'environnement et d'entretien de matériel de bureau, de la Conférence de l'enregistrement, des services de suivi après la réunion, l'élaboration de systèmes administratifs...

    Ces choses si futiles, mais il faut une personne passe beaucoup de coeur au - dessus, pas de négligence arbitraire d'un maillon de la cha?ne.

    sympt?mes: HS dans la société d'aujourd'hui, car le Service de la pression de travail, employé de l'anxiété, insomnie, sans doute, un sentiment de réussite, de l'incertitude et sans mesures de santé physique et mentale est un problème, déjà largement répandu, son incidence

    Selon les données de l'enquête Xiangyang carrière d'affichage: organe consultatif de 41,1% employé est confronté à une grande pression de travail et 61,4% employé subit la fatigue mentale différents.

    Emily, dont le travail est trop facile à accomplir, se sent incapable de refléter ma valeur, de satisfaire son fort sentiment de réussite et, dans le contexte de son travail administratif, elle a travaillé dans le même domaine pendant cinq ans, ce qui est inévitable.

    Elle exacerbe souvent les problèmes inhérents à l 'Organisation des carrières et a de graves répercussions sur le travail et la vie des travailleurs.

    En premier lieu, les femmes de ce groupe d 'age subissent souvent de violents conflits de r?les face à la double pression exercée par leur profession et leur famille.

    Par exemple, elle est la clef de vo?te de la famille et doit consacrer davantage d 'énergie à la vie de famille, vieillesse et vieillesse, alors que ses propres responsabilités et sa propre pression sont lourdes et nécessitent souvent des heures supplémentaires.

    Les femmes modernes, qui sont à la fois familiales et professionnelles, sont souvent en butte à des obstacles et ne semblent pas pouvoir trouver de solution.

    Deuxièmement, avec l'augmentation de l'age, de l'énergie, de même que l'apparence physique, East passe avec c?tés et collègues hommes ou de jeunes femmes produisent beaucoup de pression, par rapport à

    en outre, dans la maison, avoir des enfants, de l'énergie et de la capacité n'ont pas pris sans permettre Emily fin sur le lieu de travail "contre". Dans ses yeux, de continuer à rester dans la société actuelle, plut?t que d'attendre des possibilités de promotion, mais plut?t un

    De savoir à la société actuelle à faire également sans perspective de développement, t?t ou tard, a été remplacé par de nouveaux, mais le désir de réussite et qu'elle ne sait pas où aller, il a commencé à la confusion.

    remède: l'occupation de la pformation de prof de yoga Emily au cours de l'Université en appris quatre cours de danse, le professeur a dit qu'elle était une danse

    Depuis 2000, elle a commencé à faire du yoga, et beaucoup d 'autres personnes ne peuvent pas faire des gestes très difficiles pour elle.

    Pendant les vacances, elle a souvent l 'habitude de jouer avec son ami et de courir.

    La persévérance de l 'exercice fait para?tre Emily, agée de plus de 30 ans, encore jeune et dynamique, jolie, peau de blé, visage stéréo, une bonne santé et une bonne vitalité.

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    Treize \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\ \\\\\

    Naturellement, la rémunération des professeurs de yoga professionnels augmente avec la hausse des bateaux, et il n 'est pas difficile pour eux de gagner facilement des yuans par mois.

    Treize couteaux, treize tripes, écoutez la musique et profitez de votre travail.

    Comme nous l 'avons vu lors d' un grand yoga à Shanghai, même s' il s' agit de la nuit, les stagiaires qui viennent à la consultation, qui suivent des cours d 'expérience gratuits et qui s' inscrivent ne manquent pas.

    à l 'heure actuelle, il y a peu de professeurs de yoga à Shanghai.

    En raison du niveau de professionnalisme de l 'entra?neur, la notoriété varie, le revenu mensuel maximum peut atteindre plus de 10.000 yuan.

    Cette proposition surprend Emily et exprime sa volonté d 'accepter ce nouveau travail.

    Mais l 'interview de l' entra?neur de yoga l 'a rendue triste.

    En ce moment, le spécialiste de la planification de carrière et de support de recours.

    Recommandation par l'intermédiaire de pition réussie.

    pendant la première semaine de l'intérieur, qui peut être l'Internet et sur les différents canaux de Shanghai Yoga fait une enquête, choisir de 3 à 5 de la famille ne veux plus aller interroger un club, c'est un moyen d'apprentissage rapide, peut être pleinement informés de leur manque quelque chose,

    deuxième prévenant la maison trois semaines, de la semaine de l'entretien de deux à trois veux

    Ce moment est déjà saisi de la qualité requise pour un prof de yoga.

    Prévu pour dans trois semaines peut trouver ce travail.

    Mois après - midi de spécialistes de la planification des carrières, ensoleillé, ensoleillé de la carrière 洪向陽 bo?te aux lettres avec un sourire un signe une lettre de remerciement à la maison, Emily a connu de grands clubs lorsqu'un stage de Yoga Coach, lache de travailler à temps pour elle de trouver entre famille et travail le point d'équilibre, le concept de santé de partager avec tout le monde dans le même temps, de plus en plus des esprits, tout

    En ce moment, le visage tout le personnel révélant sourire rassurant, comme ce sourire de symboles, est un accord tacite entre eux.

    professionnelle Xiangyang carrière de planification des experts 洪向陽 apparaissent, en particulier, que le problème de l'occupation, il convient tout d'abord de prendre le temps de réfléchir:

    Dans quel domaine?

    La disposition à s'engager dans quel genre de travail?

    C'est assez dur ou être au mauvais endroit?

    Qui veut du travail d'être quoi?

    Le travail ne peut pas fournir ces?

    Alors essayez de rejeter ces idées irréalistes, et de se concentrer sur les aspects positifs de travail, on ne tient pas à la pression de travail, etc. les aspects négatifs.

    En outre, aujourd'hui dans cette compétition de l'environnement sur le lieu de travail, "l'amour d'une rangée de la ligne sèche" ne peuvent être satisfaites, mais on peut essayer de "faire l'amour". L'environnement difficile de changer, alors on a d? lui - même à partir de changer, peut - être que vous vous sentez ?a trop difficile, c'est prie l'organe consultatif de planification de carrière professionnelle pour aider à vraiment à moi de danser Nong "harmonieuse et pacifique et efficace de la frontière.

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