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　你的公司里有沒有這樣一種人：你不見得跟他有什么利害沖突，可是他就是對你惡言相向；或者他就愛欺負新人，你剛進公司的時候，受盡了他的擠兌；或者他很計較，萬一你們之間有了競爭，那你就休想安生過日子，他會想盡一切方法，不達目的誓不罷休，即便兩敗俱傷也在所不惜……

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     “個性”過頭

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    對付野蠻同事五“板斧”

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    他們實在是不值得你生氣。

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    最好的辦法是盡量避開，就算他來籠絡(luò)，也不要加入他的圈子；當(dāng)他開始使壞時，要么就“先下手為強”，向上司披露他的劣跡，要么就走人。