紡績(jī)業(yè)界に「雇用難」が現(xiàn)れた。

春節(jié)後、多くの人が移動(dòng)し、雇用企業(yè)も頻繁に募集し、利用可能な人材を誘致していますが、一部の企業(yè)は仕事の特殊性のため、たとえ高い給料でも人を招きにくいです。山東滕州経済開発區(qū)のある紡績(jī)工場(chǎng)では、春節(jié)後の「雇用難」に出會(huì)いました。この紡績(jī)工場(chǎng)の人事部の責(zé)任者によると、今の若者は給料を少なくしてもいいし、苦労する仕事も嫌です。

　　転職が多い

記者は滕州市の人力資源と社會(huì)保障局から知っています。春節(jié)後の滕州人材市場(chǎng)はほとんどの求人が人だかりで、多くの求人に來(lái)ている企業(yè)で、甚だしきに至っては募集場(chǎng)所を室外に移しました。會(huì)社は今また新しいプロジェクトを始めました。新しい機(jī)械設(shè)備を投入しました。二、三十人の労働者を募集します。現(xiàn)場(chǎng)の人が多すぎるので、テーブルと椅子を外に運(yùn)びます。今はもう二十人以上の人が申し込んでいますが、他の職場(chǎng)に春節(jié)前後に多くの人が移動(dòng)することを考慮して、この業(yè)界を放棄する選択があります。多くの人を招いて、備えあれば憂いなし。」募集を擔(dān)當(dāng)した滕州の工作機(jī)械工場(chǎng)の人事部の経理は言いました。

記者によると、春節(jié)前後は多くの人が転職する時(shí)期であるため、企業(yè)は絶えず補(bǔ)充を求めている。「春節(jié)前後は人材の流動(dòng)が一番大きい時(shí)間帯です。春節(jié)後の環(huán)境を変えたいという人が多いので、転職をするつもりもあります。職場(chǎng)で長(zhǎng)く働いた人でも、特に若い人には『男は間違ってもいい』ということわざがあります。だからこそ、若い人が転職する確率が高いです」滕州人材ネットの李晨さんは言います。

　　七人は會(huì)社のデザイナーの地位を飾っています。

滕州人材募集會(huì)を長(zhǎng)期にわたって擔(dān)當(dāng)しているスタッフによると、舊経験によると、春節(jié)後、新卒者は就職活動(dòng)においてもっと激しい競(jìng)爭(zhēng)に直面し、一部の人気業(yè)界では多くの人が「奪い合い」の職を占める狀況が見られます。毎年の新卒者は就職活動(dòng)において非常に困難で、職歴が不足しています。採(cǎi)用企業(yè)は育成したくないです。募集時(shí)に直接備考に仕事の経験が必要です。電子商取引オフィスの文員やデザインの仕事は、人に好かれ、多くの人が一つの職場(chǎng)に応募する現(xiàn)象があります。擔(dān)當(dāng)者は言う。

某にあるデザイン會(huì)社に勤めている劉さんによると、滕州の有名な裝飾會(huì)社のデザイナーに応募しました。待遇がいい上、普段の仕事があまり忙しくないので、彼女と一緒に面接した人は七人います。この七人の中にはデザイン業(yè)界のエリートがたくさんいます。これは劉さんに大きなストレスを感じさせました。「比較的待遇のいい職場(chǎng)は、業(yè)界內(nèi)でよく知られています。求人があれば、応募者が多いのも當(dāng)たり前です。実力を持って話をする必要があります。」劉さんは率直に言います。

　　紡績(jī)業(yè)界に「雇用難」が現(xiàn)れた。

滕州経済開発區(qū)の一家です。紡績(jī)工場(chǎng)では春節(jié)後に「労働不足」が発生しました。責(zé)任者の紹介によると、春節(jié)後の求人は理想的ではないため、今は正常に操業(yè)しにくい狀況に直面しています。「労働密集型の業(yè)界に屬しています。殘業(yè)が多く、時(shí)には2交代制が必要です。私たちが必要なのは女性を中心にしています。仕事環(huán)境もあまり良くないです。夏は暑いので、多くの人がやりたくないです。」同紡績(jī)工場(chǎng)の擔(dān)當(dāng)者によると、待遇は低くなくても求人狀況は好ましくないという。

私達(dá)のこの業(yè)界は今求人の敷居が低くて、たとえ仕事の経験がないとしても、學(xué)徒労働の時(shí)期に毎月2000元をもらえます。擔(dān)當(dāng)者は言う。

記者によると、人が集まらないので、この紡績(jī)工場(chǎng)の社長(zhǎng)は困り果てています。最近は他の方法を考えて、仲介を利用して利用できる人を誘致しています。

滕州のある香辛料工場(chǎng)の従業(yè)員も、仕事が単調(diào)で、勤務(wù)時(shí)間が不確定なため、多くの従業(yè)員が春節(jié)後に退職し、難局に直面していると答えています。「一部の仕事は確かに単調(diào)で、業(yè)界の弊害があります。長(zhǎng)い間どこかにいたら、いろいろな不調(diào)が生じ、求人狀況が楽観できない現(xiàn)象があります。」