実行がよくないのは能力の問題ではない。
私は8月初めに仏教の禪定クラスに參加しました。クラスのクラスメートは全國各地から來ました。シンガポールから來た人もいます。70代の老人がいます。10代の子供もいます。企業家もいます。公務員もいます。教師と學生もいます。 こんなに多くの人が一緒に勉強すると宿泊の問題につながります。人が多いと寮內の衛生整理が問題です。 私たちが住んでいるのはホテルではなく、海抜800メートルの崇教寺です。 私は206寮に分けられました。寮の中には9人がいます。全部で10個ぐらいの寮があります。各寮の寮長は民選されています。他の寮の寮長は企業家もいます。専門家もいます。公務員もいます。私達の寮の推選された寮長は15歳の中學生です。 生活委員によると、毎週優秀な寮を選出し、選出の基準は各寮の入り口に貼ってあります。彼は毎日人員を手配して検査に來ます。
一週間で一番優秀な寮を206寮にもらいました。 集中する時、生活委員は私達の寮長を呼んで話をして、寮長は上がっていって、ただ馬鹿笑いしてみんなを見ていて、最後に彼は私に彼のために行って何か言います。 私は皆さんに向かって言います。今回は優秀な寮を獲得することができました。まず私達の寮長に感謝しなければなりません。彼は15歳です。まだ中學生ですが、仕事はとても責任感があります。どこでできますか? 私たちはとてもまじめで、寮掃除を小さなこととして扱っていません。 これらを話し終わると、會場のみんなから大きな拍手が送られました。
もともと能力のある人たちが宿舎にいますが、なぜ一番悪い寮を得ましたか? 一番悪い寮の寮長も舞臺に上がって発言しました。その原因は誰も率先していないので、率先して合理的な分業ができなくても、寮の仕事は全部一人でします。他の人がそばに立って見て、身振り手振りで指揮しています。いくら責任感のある人でも責任感がなくなります。 そこで皆さんは私を見てください。結果が出るまで待っています。 ある人は私達の官吏が多いのが少ないと言いました。寮長は率先して役割を果たしていないと言いました。検査基準に対して認めない人もいます?!?/p> ..。
ただ一つの小さなことが、人間性のさまざまな特徴を反映しています。 自分が良い仕事をした時、功労を自分の努力に帰する。 仏を學ぶ人も例外ではないとは、皮肉なことだ。
理由はいくら多くても、最悪の成績はすでにそこに置いています。これらの理由の隠し臺詞は彼らがうまくできないのではなく、彼らがやりたくないからです。もし彼らがやりたいなら、彼らもできます。 はい、いろんなことを一生懸命やったら全部できます。 要は何人が真剣にやりたいですか? 毛主席は「真面目」の二文字が怖いと言っていますが、寮の管理がよくできない人でも部門をちゃんと管理できるとは信じられません。企業でもあります。
三人の和尚さんが水を飲まないということは知っています。三人の和尚さんが能力がないからではなくて、彼らがなんとかしたいと思わないからです。 同じように惰性のある人たちです。同じように利己的で損をするのが怖い人たちです。どうして違う人が管理していますか? これは何と関係がありますか? 態度と関係がありますが、能力とは関係がありません。 私は専門家が中學生に及ばないとは信じません。同じ環境、同じ制度、同じ基準で、同じように全國各地から來た見知らぬ人たちです。中學生が管理できます。専門家が管理できません。これは環境問題ですか?それとも態度の問題ですか?
歴史を學んだことがある人はすべて知っていて、8國連合軍は區の2萬の軍隊で意外にも1つの4億余りの人口を持つ中國を征服することができて、清政府の集結の部隊は50萬あって、裝備の精良な部隊がもあって、義和団の10萬數萬を足して、このような1つの軍事の対比、私達は賠償金の4.5億両の白銀を最後にします。 ある人は敵が8つの國を持っていて、しかも裝備が先進的だと言いました。 朝鮮戦爭の時、アメリカの武器は先に進みませんか? 參加している國は8つだけではないですよね? 結局アメリカ人はどうなりましたか? 能力がないのではなくて、まったく抵抗したくなくて、政府が國家の領土の完備、民族の尊厳のために抗爭することを願わない時、彼に更に多くの裝備をあげても無駄です。
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