Le Sac "Sur Le Lieu De Travail Ne Peut être De Retour Dans L'Inventaire"

< p > < strong > < a href mesquine = "http: / / www.91se91.com / News / index_c.asp" > < / a > >. < / strong > < / p >

< p > jaune sérieux, mais plein d'enthousiasme, un jour, il a présenté un programme client a d'abord vu, patron, ne pense pas être le patron de lots de plus horrible, Huang Si que l'avis de vos supérieurs ne semble pas être le client veut, mais dans le cadre d'un mandat, il n'y a pas de modification sur rien, alors que le patron l'idée a changé un plan B.

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< p > jaune avec le patron sera le plan B livres dans les mains de clients, les clients retourné, il n'est pas intéressé, jaune pensait que cette affaire fait regarder pas simplement chassez un cheval mort, son livre a initialement prévu à partir de la mallette de sortir, pour le client, regarde, pas de penser ne regarde pas bien, un regard, un client heureux amour, immédiatement la finalisation de la coopération entre les deux parties, mais celui qui n'a pas trouvé sur place mais, patron, son visage.

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Ce qui rend Xiao Huang incompréhensible, c 'est que lorsqu' il est retourné au Bureau avec son supérieur, il a été immédiatement mis à l 'index < http: / / www.91se91.com / News / index U C.Asp > > en présence de la foule, il a été brutalement injurié et a failli perdre son emploi.

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Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!

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< p > Il y a beaucoup de votre patron, il y a un problème de leur personnalité, ils veulent garder leur parfaite image, de défendre leurs propres ne peut pas faire des erreurs, si une erreur se produit, c'est le problème d'un autre.

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< p > Pourquoi cette responsabilité ne peut pas être dos? Parce que le patron souvent un adversaire en personnel sous contrat, affaire.,, immédiatement "incompétent", "le non - respect des codes de pratique du personnel" injustifié au nom de l'expulsé, patron si méchante, tu dois suivre? < / p >

"P", "strong", "jaloux de la poêle noire."

"P" > Xiao Chen est responsable d 'une grande affaire, il y a un haut responsable < http: / / www.91se91.com / News / index U C.Asp > > un collègue < http: / / www.91se91.com / News / index u.Asp > > c' est étrange de se sentir prêt à prendre une main, tout va bien se faire dans l 'oeuf, et là, c' est une erreur.

Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!

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Je ne suis pas hésità vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!Pourquoi ?a?

En fait, des collègues de haut niveau vous demandent de porter le dos à la casserole, la plupart sont jaloux, en particulier dans l 'entreprise en tant que redondant, pendant de nombreuses années, n' a pas été pris au sérieux, il n 'y a pas beaucoup d' employés de construction, la jalousie est forte, en particulier ne peut pas voir les gens bien.

C'est - à - dire a vous fait le bouc émissaire, comme un bouc émissaire, l'autre non seulement de ne pas vous remercier, de ne pas trouver l'occasion de vous dédommager, mais simplement de te frotter le dos, de sorte que cette responsabilité n'est pas bien.

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"P", "strong", "casserole", "strong", "p"

Un collègue de Cai commet souvent des erreurs, et dès qu 'il commet une erreur, il se sert de Cai comme bouclier contre l' agneau du P éché contemporain.

Xiao Cai a d 'abord été à cause de l' amitié de ses collègues, ne s' est pas rendu compte que ses collègues sont de plus en plus absents, en retard peut compter sur lui pour faire face à des problèmes importants, il est difficile de dire que Xiao Cai est responsable, pourquoi?

"P", "p", "p", "mais" a été élevé par Xiao Cai.

Les employés qui travaillent dans l 'entreprise doivent avoir le sens de la responsabilité, ne pas être bluffés par les mots doux "grand frère" et "grande s?ur", et certains employés qui, en raison de l' éducation familiale, en particulier les enfants gatés par la famille, font souvent preuve de négligence et d 'irresponsabilité sur le lieu de travail.

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< p > situation rencontrés comme ?a, ne laissez pas le go?t de la nourriture de l'autre c?té de la moelle, encore et encore, vous prendre comme chair à canon, si tu as de mauvaises habitudes, ne va pas à justifier, mais affectera à leur crédit, tu te souviens, ces millions de dos n'est pas responsable.

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