Comment Traiter Les Questions Les Plus Difficiles De Travail De Gestion

< p > 1) pour ensuite sur les gens, de définir clairement les responsabilités, tout était responsable.

La gestion est le plus difficile, en particulier pour une certaine expérience du personnel de vente.

L'objectif de l'équipe de gestion de ventes est de faire quelque chose de bien, atteindre les objectifs de la société de gestion, c'est - à - dire une bonne chose, objectif que de personnel de vente, les attentes de parvenir à atteindre l'objectif de l'équipe de gestion de ventes.

Toutes les cibles comprenant des objectifs de vente, y compris la décomposition doit donc à la personne responsable, tout le monde sur leurs objectifs responsable.

Par l'intermédiaire de gestion pour ce que pour atteindre l'objectif de tube.

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< p > 2) Quantification de gestion axée sur les résultats.

Le principe est de formuler des objectifs de vente et de la décomposition de la science, de la mise en ?uvre de fort.

Le potentiel de création par une cible d'exploiter pleinement la force de vente, le taux d'achèvement de l'évaluation de la cible de classement, de sanctions en aval, encourager le milieu, en amont des incitations.

Comme les étudiants à l'examen, la question de la très difficile pour chaque étudiant est la même, et également selon le score de classement de décharge.

Une autre est d'établir des objectifs relativement faible, la plupart des gens dépassés, encourageant, de même que le taux d'achèvement de classement.

Si l'examen difficile, et, finalement, le gagnant est le premier rang.

Pour l'examen, sinon il ne sais pas bien.

Toutes les ventes de personnel de participer à l'examen des objectifs de numérisation.

L'équipe de gestion de ventes est orientée vers les résultats, responsable de ses objectifs de vente.

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< p > 3) la vente de la croissance annuelle de taux de classement d'équité simple reflète la vente de l'équipe.

Le tabou sur la gestion du personnel n'est pas juste, si les objectifs ne sont pas équitable par l'instabilité une équipe de vente, par exemple la base 2 de guidage stocke différents, et l'objectif de l'ensemble de taches, qui sont à la base de la cessation de service stocke du Guide.

Le taux de croissance annuelle de vente est à tout le monde et son passé, que le rythme des progrès, il est nécessaire de prendre une raclée.

La croissance moyenne globale de 300%, pourquoi votre région seulement 30%? Pour ce genre de marché pour l'analyse de causes.

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< p > 4) sur la nécessité de rectification < a href = "http: / / www.91se91.com / News / index_c.asp" > < / a > marché, seul l'établissement d'objectifs de l'évaluation.

Souvent besoin de marchés d'ajuster activement, évaluation à taille unique pire, encore moins propice à la culture et l'ajustement du marché, de changement fréquent peut provoquer et à l'aggravation de l'équipe d'affaires.

Ce marché peut être individuellement soumis à approbation de préparation indépendante d'évaluation.

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< p > 5) sur la base d 'une gestion de magasin, tous les examens de gestion sont terminés au portail.

La vente crée un cercle vertueux.

L 'amélioration des ventes dans les magasins terminaux se décompose comme suit: exécution des codes à barres de distribution, gestion des prix de détail, exécution des présentations, gestion des achats, pénurie, gestion des dons, présentation spéciale, exécution des activités promotionnelles, etc. Chaque gestion est affinée, des contr?les ? secrets ? sont mis en place, les réactions sont envoyées au Siège pour les modifications locales, les contr?les sont revus, les retours d' information et les opérations de recyclage.

Le Département de l 'audit de la société peut constituer une équipe d' inspection des terminaux et des magasins, et les ? mystères ? peuvent engager des étudiants locaux pour un co?t d 'environ 10 dollars / magasins afin de vérifier l' identité des clients et d 'inspecter tous les projets.

La configuration du mystère permet d 'éviter la falsification de la part du directeur local, de renforcer le contr?le sur le portail du terminal et d' exercer un contr?le sur les distributeurs.

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< p > 6) la gestion des acquisitions peut fixer un rapport co?t - efficacité des ventes pour évaluer les vendeurs locaux à tous les niveaux.

Le secteur des biens de consommation rapides, qui compte un grand nombre d 'acheteurs et des co?ts salariaux élevés, ainsi que les frais de gestion mensuels élevés des promoteurs, entra?nent des pertes considérables pour les entreprises en cas de déréglementation.

Par exemple, nous avons fixé un taux de 8% pour les dépenses, les salaires d 'achat à l' achat représentant moins de 8% des ventes, et nous avons évalué les directeurs locaux en tant qu 'indicateur obligatoire.

Il est efficace d 'éviter les achats et les fausses déclarations.

Dans le même temps, l 'utilisation de "mystère" pour vérifier si les magasins de fausses informations sont très efficaces, quelques contr?les par sondage peuvent jouer un très bon effet dissuasif.

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< p > < a href = 7) La création de "http: / / www.91se91.com / News / index_c.asp" > < / a > et formation de guidage du système de certification, de créer une équipe de professionnels, de l'efficacité, de l'armée de fer de terminal stable.

Pour améliorer la capacité de guidage pour la vente de noyau, au Siège, de renforcer le développement des promotions, alors l'opération de pfert, efficace sur la ligne de front de guidage, de s'efforcer de faire le point en place, par voie orale, idiot, de combat.

Arrangements "vérifier l'exécution de guidage d'opération, puis à l'identité des clients l'homme mystérieux".

L 'introduction de l' achat à l 'école secondaire du premier cycle de certification, de sorte que l' achat de l 'espace d' amélioration, différentes incitations matérielles et spirituelles double.

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Http: / / www.91se91.com / News / index \ \ \ u.Asp > Marketing < http: / / www.91se91.com / News / index >

Les activités de marketing thématiques ont l 'avantage d' être un jeu d 'échecs à l' échelle du pays, de se renforcer mutuellement, d 'améliorer l' énergie des terminaux, mais aussi de comparer les résultats d 'exécution à l' échelle du pays.

Les activités de marketing thématiques peuvent stimuler l 'intérêt des consommateurs pour les marques et éviter les prix à long terme et la lassitude des codes à l' égard des consommateurs.

Un système de tarifs préférentiels minimaux, la diversification des formes d 'activité et l' interdiction stricte de la poursuite d 'activités préférentielles portant sur un seul produit.

La mise en ?uvre et la gestion des activités thématiques, en particulier l 'évaluation de l' efficacité, permettent de gérer efficacement l 'équipe de commercialisation.

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< p > 9) L'enthousiasme et le moral de l'équipe de vente est la condition de base efficace de l'équipe.

De créer une équipe avec une moral est un système d'ingénierie.

Tout d'abord, nous avons besoin de recrutement avec optimisme, courageux, les employés agressif.

II est un exemple typique et un modèle d'excitation, le potentiel de la vente de l'équipe, quelqu'un peut le faire, tu peux le faire.

Trois ont choisi le chef de l'équipe de direction sont apathiques, ne m'attends pas à ce que les subordonnés peuvent bien.

Quatre pour faire de la formation, de la culture, une culture de gagner.

Cinq pour motiver et de sanctions, louer avancée, attachez Junior, ensemble de levage.

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