à L'Intérieur De La Règle D'Or Sur Le Lieu De Travail Pour Cause De Plus

< p > < strong > sur le lieu de travail, la règle d'or de l'article 1er, le Bureau a deux types de personnes, et un héros.

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< p > sur le lieu de travail, tu veux trop facile, pas de grimper, il ne peut être fait un de toute une vie.

Comme un inconvénient: mourir toi d'abord, pas de crédit, des licenciements d'abord examiner.

Maintenant, sur le lieu de travail n'est pas un endroit pour élever le paresseux que vivre bien, c'est seulement quand le protagoniste, laisse quelqu'un d'autre pour faire marcher.

Tu ne peux pas marcher sur les épaules, ne peut faire d'autres prix.

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Article 2 de la loi sur l 'or du travail

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"P" > l 'ambition est la première condition pour être un acteur principal.

Sur le lieu de travail, si vous n 'avez pas un but, vous ne pourrez pas monter, à la fin, vous ne pourrez être qu' un piège à dragon, victime d 'autrui.

Que ce soit pour détruire le monde ou pour devenir la première richesse, il faut avoir une ambition à cette fin.

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L 'idéal est nécessaire, mais pas pour les autres, mais pour vous.

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"P" > en évoquant l 'ambition, certains pensent aux objectifs de l' entreprise, à la culture d 'entreprise et aux discours généreux du patron.

Oubliez ?a, les idéaux du patron sont les siens, et sur le lieu de travail, vous êtes indépendant.

Il ne faut pas se laisser distraire.

Quel que soit l 'idéal d' autrui, il faut garder à l 'esprit sa volonté, c' est l 'essentiel de la vie.

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< p > strong > a < href = "http: / / www.91se91.com / News / index u.Asp > > sur le lieu de travail < www.91se91.com / News / index u.Asp > > article 4 de la loi sur l 'or >

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Quand tout le monde est démobilisé, si ce n 'est pour de l' argent, qui sera l 'officier?

Gagner de l 'argent est la principale quête de l' homme.

La situation est très dangereuse sur le lieu de travail, c 'est que le patron utilise l' idéal pour faire travailler les gens sans argent.

L 'argent est la seule chose qui mesure ta valeur.

Si tu ne veux vraiment rien, bats - toi pour gagner de l 'argent.

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Règle 5 de la loi sur l 'or du travail

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Tu ne peux pas être malin, mais pas accidentellement.

L 'homme qui n' est pas intelligent, au mieux maladroit, fait quelque chose de moins.

Ce n 'est pas un grand péché sur le lieu de travail.

Mais, à tout moment, il est contre l 'intérêt d' autrui de ne pas faire attention à ses péchés.

A ce moment - là, on ne savait pas pourquoi on portait des petites chaussures.

Si tu peux parler avec quelqu 'un de bien, ne dis pas de mal.

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Le patron saura tout ce que vous direz.

Il faut donc réfléchir à ce qu 'il faut dire et ne pas dire.

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Ne vous fiez pas à ce que vous dites en privé.

Le patron sait tout, c 'est la vérité.

Sur le lieu de travail identiques, tant que tu n'es pas un homme à lui - même, il faut s'inquiéter les interlocuteurs va passer le mot.

Considérant que l'expérience nous dit que chaque phrase, parler de la société, serait enfin au patron.

Alors, tu parles à personne, tu veux bien y réfléchir, ce que ne pas le dire.

Ne jamais ce que dit la ferme ne peut pas dire.

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< p > < strong > sur le lieu de travail, la règle d'or de l'article 7, parfois sur le patron de coeur est nécessaire, mais à produire.

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Et < p > - une longue conversation est un moyen, pas vraiment faire tout ce que tu dis.

Parfois le coeur, dit privé peu, peut - être le patron pense que vous intime.

En fait, je n'ai jamais un vrai patron va parler pour vous.

Pas un de larmes, le c?ur de mon fils sont là.

Trahi, toujours de parler de ?a.

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< p > strong > A = href = "http: / / www.91se91.com / News / index \ \ u.Asp" > Règle d 'or < art. 8 >

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Kim Yong dit aussi: derrière ses oreilles, il entend ce qu 'il ne faut pas entendre, et il n' entend pas ce qu 'il ne faut pas entendre.

Quand on vous demande de faire face à la queue, vous devez choisir la direction des choses, peu importe comment vous choisissez, c 'est mal.

Faire semblant d 'être bête, c' est le meilleur choix, c 'est le moins facile de faire des erreurs quand on n' a pas le choix.

Ne t 'inquiète pas, ce n' est pas grave de faire semblant d 'être stupide, même si tout le monde voit que tu fais semblant d' être stupide, ils ne peuvent toujours pas te prendre.

Ce qui est vraiment malheureux, c 'est que les gens qui se disent clairement, avec ces jeux de dragons sacrifiés, ne vous appartiennent pas.

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L 'article 9 de la loi sur l' or du travail, qui se considère comme la personne la plus intelligente, est souvent la plus stupide.

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Sur le lieu de travail, on se prend toujours pour le plus intelligent, c 'est forcément la vie de dragon.

Ma?tre, c'est vraiment malin est stupide, lorsque le rusé astucieux, n'est pas le malin quand l'idiot.

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< p > < strong > sur le lieu de travail, la règle d'or de l'article 10, doit avoir un autre, mais également que de support fiable, est de faire leur propre valeur.

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< p > alors sur le lieu de travail, de promouvoir de bonnes relations et supérieurs sont des devoirs doivent, pour leur trouver un bon mentor est très important.

Plus important que ce qui est lui - même assez de valeur, de sorte qu'à chaque patron doit être pour vous.

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< p style = "class = p15" "margin-top: 0pt; margin-bottom: 0pt" > < span style = "boire:" Verdana "; la taille de la police: 10 PT; mso-spacerun:" oui "> {page_break} < / span > < span style =" boire: "Verdana"; la taille de la police: 12pt; de poids: bold; mso-spacerun: "oui" > < o: / o: p < p > > < / span > < / p >

< p > < strong > sur le lieu de travail, la règle d'or de l'article 11, c'est vous le patron, patron n'est pas vous, c'est - à - dire doit comprendre.

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< p > Lorsqu'un < a href = "http: / / www.91se91.com / News / index_c.asp" > < / a > patron t'a dit, tu es son coeur doit être claire, le patron n'est pas votre homme.

Vous êtes son, il est lui - même.

Quand vos affaires ont un intérêt avec vos supérieurs, ils vous trahiront sans hésitation.

N 'oubliez jamais que vous êtes vous - même et que vous êtes seul responsable de vous - même.

N 'y crois pas, c' est toujours un piège.

< p >

"P", "strong", "Code de l 'or sur le lieu de travail", article 12, le patron dit qu' il est rassuré de vous, peut - être le contraire.

< strong >

Si le patron est vraiment rassuré, il n 'a pas à en parler souvent.

La confiance véritable se manifeste par des actes.

C 'est la preuve de la confiance que les supérieurs sont prêts à faire des choses qui blessent les gens, à se battre sur le lieu de travail avec vous.

Le patron dit qu 'il est rassuré de vous, mais il faut faire attention à ce que vous avez probablement fait, ce qui fait douter votre supérieur de votre infidélité.

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"P", "strong", "Code de l 'or sur le lieu de travail", article 13, se tenir à la position de son supérieur et se tenir à sa position.

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< p > Quand le patron te croire, te faire faire des choses, son c?ur doit avoir le compte, que ce n'est pas stupide.

Tu vas rester supérieurs à envisager la question de la position, de comprendre pourquoi patron, peut atteindre ce but.

Et ensuite le choix de leur position, certains, certains se soustraire.

Même si c'est comme ?a pour le chef de gare apparemment plus loyal, ni rien faire.

Choisir quelque chose de leur intérêt de le faire, que l'idée n'est pas conforme à l'intérêt.

Avec quelque chose à faire pour le patron, et ne pas faire est un patron le sait, vous avez fait de votre mieux.

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< p > < strong > sur le lieu de travail, la règle d'or de l'article 14 effondrement soudain, patron, pas de panique, à remplir la tache tout seul, et ensuite à trouver son nouveau patron.

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< p > dans le marché du travail, il arrive souvent que l'effondrement soudain de patron.

Si vous avez malheureusement rencontrer, pas de panique, l'achèvement des travaux sur la main, seul, et à faire de beaux merveilleux.

Et c'est votre futur leur capital, vous pouvez profiter de cette occasion pour trouver de nouveaux bailleurs de fonds.

Encore ce mot, doit laisser sa propre valeur, c'est mieux que quelqu'un vous couvrir également important.

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< p > < strong > sur le lieu de travail, la règle d'or de l'article 15, le travail bien fait, de travailler à l'ancienne.

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< p > "choses à faire le bien, de travailler à l'ancienne" et "que leur valeur" entre ces deux phrases et pas de contradiction.

La valeur est reflétée dans la clé, est un endroit important d'être soudaine.

Et hors de propos, en particulier de faire vivre ne mérite que les efforts, n'en faites pas trop bien.

Toujours bien, va continuer.

Si on pense, peut être que tu fais médiocre, même si jusqu'à la mort, tu n'as pas grimper ce jour - là.

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Article 16 de la loi sur l 'or du travail

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Il y a des défauts dans la vie professionnelle, un homme parfait et sans défaut, qui est jaloux et respecté.

Si même un supérieur vous respecte, le chemin du travail est dangereux.

C 'est pourquoi un homme intelligent expose délibérément ses défauts, en particulier ceux qui ne sont pas douloureux, pour que son supérieur pense qu' il peut te serrer dessus, c 'est la situation la plus s?re.

Mais les défauts ne doivent pas être mortels, mais ce ne sont pas vos véritables défauts.

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L 'article 17 de la loi sur l' or du travail

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P > s' il y a déjà une demi - douzaine de postes, cela doit être la même chose.

Parce que les gens de votre demi - classe ont un sentiment de crise, de peur que vous ne soyez à égalité avec eux à tout moment, ils peuvent vous frapper.

Indépendamment de la classe ou une demi - niveau, sont supérieurs, ils te porter des chaussures est dangereux.

Et même qui est inévitable de l'ennemi, aussi longtemps que votre patron n'est pas un idiot, va provoquer son combat.

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< p > < strong > sur le lieu de travail, la règle d'or de l'article 18, dix mots qu'il y a neuf de vérité, de telle sorte que quelqu'un la lettre un mensonge.

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< p > dans le lieu de travail, neuf vraiment un faux est le meilleur de la loi.

Une personne tirer sa bouche n'est pas le patron de confiance, seulement de loyauté, presque pas de mensonges, de pouvoir au moment le plus critique de mentir à tout le monde.

Tu veux que les gens honnêtes, honnête pour être crédible, il n'y a pas de quelqu'un de confiance, il n'y a pas de mensonges lorsque la clé.

Mentir juste besoin au moment le plus critique, peut au moins ne pas parler.

L'histoire de loup, tout le monde doit être entendu.

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"P", "strong", "Code de l 'or sur le lieu de travail", "Code 19", "Code de l' or", "Code de la vie", "Code de la vie", "Code de la vie", "Code de la vie", "Code de la vie", "Code de l 'or", "Code de la vie", "Code de la vie", "Code de la vie

< strong >

La difficulté sur le lieu de travail, c 'est de traverser sa propre crise psychologique.

Certains ne sont pas faits pour mentir.

Il faut se souvenir de ton ambition.

Quand on a des ambitions, des idéaux, des croyances, on peut tout faire.

Le reste est devenu une mission accomplie, mentir, tuer et faire beaucoup de mal.

Ce n 'est pas parce qu' il a la foi qu 'il se sent coupable.

Et souvenez - vous que chaque mensonge peut être une question de vie, si vous n 'avez pas de coeur, vous ne pourrez pas réaliser votre idéal.

Si c 'est le cas, tu te sentiras coupable?

20 de la loi sur l 'or du travail, chacun est du c?té du mal, car chacun a le bien de chacun.

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< p > enfin dire un mot sur les idéaux de la vérité.

A leur idéal de chaque personne, et facilite son idéal est bonne, ne favorise pas quelqu'un idéal est le mal.

Parce que les gens ont chacun leur position, ont des besoins différents.

Alors les gens dans les yeux, tu ne devant le mal.

Tu as toujours été son bien et du mal des autres.

Mais alors, c'est vraiment bon, qu'est - ce grand mal? Pour réaliser l'idéal de dire un mensonge, c'est mal, mais ce n'est pas grand mal.

Et si votre idéal est de détruire le monde, c'est mal.

Par exemple, à cause de mes collègues vous prospère, le bonheur est idéal, alors même que cet idéal a fait quelque chose de mal, mais également un moindre mal.

Beaucoup de petites lignes et mal, d'être sages comme toujours.

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