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    Les Chaussures N 'Ont Pas Peur De La Guerre De Change Et Les Ouvriers Ne Veulent Pas Faire Des Heures Supplémentaires.

    2011/1/18 15:01:00 48

    Renminbi Exchange Rate New Generation Salarial Treatment

    Il n 'y a pas si longtemps, par un avion de voyage à Xiamen pour écrire à un vieil ami engagé dans l' exportation de chaussures depuis de nombreuses années.

    Tout le monde en parlera bient?t.

    Taux de change

    Sujet

    En 2011, le cours intermédiaire du renminbi a dépassé les 6,6 points ces derniers temps.

    Est - ce taux de change pour les exportateurs? Réponse vieil ami surprenant qu'il appelle BDs augmenté de 10% est peu sur leur impact.

    Le problème n'est pas de leur taux de change qui m'inquiète le plus, mais une nouvelle génération

    Des travailleurs migrants

    "L'argent ne sont pas prêts à faire des heures supplémentaires.

    Ils ont donc compte tenu de l'industrie vers les voies de pfert.


    Avec des chaussures, même lorsque le renminbi 10% de réévaluation peut également augmenter le co?t de pfert entièrement à la tête des Américains, les importateurs réelle ni à un prix dollars américain a encore les bénéfices de très grande vitesse équivalent à seulement les importateurs des états - Unis a été légèrement Rangli alors que peu d'impact.

    En fait, tout le monde comprend ce phénomène depuis la cha?ne de valeur de fujikang et de pomme l 'année dernière.


    On craint que les Américains ne soient pas disposés à assumer ces co?ts de change et à pférer ainsi le Viet Nam ou d 'autres pays d' Asie du Sud - Est - il va sans dire que cela s' est produit au cours des dernières années, en particulier depuis que les taux de change du renminbi par rapport au dollar des états - Unis ont augmenté de plus de 20% par rapport au dollar des états - Unis, à la suite de la modification des taux de change en 2005.

    Mais ils ont vite découvert que le système de distribution logistique du marché et l 'ensemble de l' infrastructure étaient en retard de plusieurs années par rapport à la Chine et que les travailleurs, comme au Viet Nam, n 'étaient pas aussi motivés que les travailleurs agricoles chinois à accepter des heures supplémentaires intensives.

    Compte à rebours en fait des co?ts n'est pas combien de moins cher.


    Il y a des exportateurs chinois pensent que cette situation d'au moins 10 prochaines années ne peut pas changer.

    Si après 10 ans? Personne ne le sait.


    Certains exportateurs sont aujourd 'hui plus préoccupés par la résistance de la nouvelle génération de travailleurs agricoles à un travail de forte intensité que par l' augmentation des co?ts de change.

    Les exportateurs de chaussures chinois ont constaté que les exigences de la nouvelle génération de main - d '?uvre en matière de qualité de vie diminuaient progressivement, certains commen?ant à ? ne pas payer ?.


    Contrairement à la génération précédente de travailleurs agricoles, la pression exercée par les frères et s?urs de la génération actuelle pour qu 'ils puissent subvenir aux besoins de leur famille est faible, et les travailleurs de la génération précédente ont accumulé une certaine richesse pour leur famille et leur niveau de vie local n' est pas nécessairement difficile.

    Ces gens souffrent d'endurance de l'état de fonctionnement de haute résistance limitée est excusable.


    Ce phénomène de l'auteur que mérite la discussion.

    D'une part, il reflète la croissance à long terme de l'économie chinoise a fait partie des familles de travailleurs migrants à sortir de l'extrême pauvreté dans le passé qui leur a commencé à prêter attention à l'équilibre des recettes et de loisirs; d'autre part, elle reflète également les exportateurs chinois concernant le traitement des travailleurs migrants à améliorer encore insuffisante si "l'argent ne fait pas" il ne peut être interprété comme insuffisante de traitement le financement fourni?


    Un autre point de dire si cette génération de travailleurs migrants doit être comme une génération fait supporter à haute intensité continue de faire des heures supplémentaires? Pour ce point, l'auteur de la réserve.

    Si les exportations au cours des 30 prochaines années continuent de dépendre de l 'intensité des heures supplémentaires des travailleurs agricoles, où est le progrès de la Chine?


    Les exportateurs chinois ne craignent pas l 'appréciation des taux de change, et la lutte contre l' exode des travailleurs civils en est l 'illustration.


    Comment aborder concerne les exportateurs chinois? Ces "de donner de l'argent ne sont pas sec"

    Une nouvelle génération de travailleurs

    Selon l 'auteur, la clef est de savoir si l' exportateur doit changer: soit améliorer le processus pour réduire la fréquence des heures supplémentaires, soit augmenter considérablement la fréquence des heures supplémentaires.

    Salaires

    à point de laisser ces travailleurs migrants désireux de faire des heures supplémentaires.

    Ces deux points ne sont pas facile mais, à long terme, mais il est nécessaire.

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