Prononciation De 山山 "Avare" Riche Zong Qingzhou

Le classement Forbes 2010 des personnes les plus riches du monde a été publié le 10 à New York, la Chine continentale se classant pour la première fois au deuxième rang avec 64 personnes les plus riches.Wah hahaPrésident du GroupeAprès Zong QingClassé 103e sur la liste avec une valeur de 7 milliards de dollars (47,6 milliards de yuans), il est devenu l'homme le plus riche de Chine.

Bien que le classement soit très frappant, Zong Qingzhou s'est montré discret et calme.Lorsqu'il a appris le classement, Zong Qingzhou, qui assistait à "deux réunions" à Pékin, a déclaré aux médias venus interviewer: "Je pense que cette liste reflète encore principalement les valeurs de l'entreprise", se considérant comme la troisième personne la plus riche de Chine continentale dans le classement Forbes de l'année dernière, atteignant la première place cette année, principalement en raison de la croissance rapide des bénéfices des entreprises.Tout en minimisant son identité de ? l'homme le plus riche?, le parcours de développement de Wahaha nous montre une histoire de croissance des entreprises du Zhejiang, de l'auto - création au vent.

　　Démarrage d'entreprise à partir de rien

En voyant aujourd'hui cette ? plus grande entreprise de production de produits alimentaires et de boissons en Chine? - Hangzhou Wahaha Group Co., Ltd., personne n'aurait pu imaginer qu'il y a 22 ans, ce n'était qu'une petite usine scolaire.

Cette année - là, Zong Qingzhou, agé de 42 ans, dirigeait deux enseignants retraités, empruntant 140 000 yuans pour créer une entreprise de distribution de soda, de stick Ice et de papeterie.

De chapeaux de paille et de chariots plats dans les rues et les allées, vente de gla?ons, papeterie;Au traitement des liquides oraux pour les autres.Peut - être jusqu'en 1990, l'entreprise n'a que trois ans de la valeur de la production de Wahaha a dépassé la barre des milliards de yuans, a terminé l'accumulation initiale, qui a eu lieu lorsque le miracle économique sur le campus de l'école primaire a commencé à attirer l'attention de la société et de tous Les niveaux de gouvernement, Zong Qingzhou ne peut pas imaginer que Wahaha et lui - même peuvent avoir un tel brillant aujourd'hui.

Mais en tant que "famille" de Wahaha, Zong Qingzhou a les caractéristiques typiques des affaires du Zhejiang - "Avare", capable de manger dur et dur, son caractère a tout fait "inattendu", est devenu "inévitable".Cette personnalité a également donné le ton de l'entreprise difficile de Wahaha, ce qui lui permet de passer en douceur et de se plonger dans le développement, que ce soit dans les débuts difficiles de l'entreprise, lorsque les choses tournent bien ou en cas de crise financière.

Aujourd'hui, Wahaha "n'a pas prêté un centime à la Banque" et vit toujours dans un immeuble de bureaux bondé de 6 étages sur la rue Qingtai à Hangzhou.En tant que grande entreprise ? porteuse? de plus de 40 sites de production dans 26 provinces, villes et régions autonomes du pays et de plus de 100 coentreprises et filiales de contr?le, cette entreprise ? mesquine? est inimaginable pour personne.

En septembre dernier, l'auteur a eu le privilège d'assister à la Conférence de presse de Wahaha à Pékin sur le thème "Wahaha partage la fierté avec la patrie", et face à un journaliste qui a évoqué la question de l'obéissance au devoir, Zong Qingzhou a déclaré avec humour que lorsque je venais de démarrer une entreprise, si je devais brosser un mur, je viendrais petit à petit avec une petite règle.La frugalité et l'optimisme débordent de mots, c'est l'une des principales raisons pour lesquelles Wahaha "a beaucoup de dép?ts à la Banque".

Aujourd'hui, le Groupe Wahaha emploie plus de 20 000 personnes et ses ventes annuelles ont dépassé 43,2 milliards de yuans en 2009.

Contrairement à beaucoup d'autres riches qui figurent sur la ? Liste Forbes des riches?, le Groupe Wahaha de Zong qinggui n'est pas une société publique.Selon les propres mots de Zong qinggui, Wahaha a réalisé des profits pendant 22 ans grace à l'innovation de produits et à un puissant réseau de marketing, comme si ? chaque centime gagné était de l'argent dur?.{page - break}

　Les riches ? avares ? ont aussiSens de la responsabilité sociale

La responsabilité sociale de Wahaha passe par la construction d'usines tout le temps, beaucoup d'usines de Wahaha sont conformes aux exigences de l'état, établies dans les zones pauvres, les vieux quartiers révolutionnaires, etc., jouent un r?le important et non négligeable dans la traction de l'économie locale.

5 pour 09?Le tremblement de terre de Wenchuan a laissé beaucoup de c?urs à ce jour, mais a également réchauffé beaucoup de gens, car trop de gens ont montré leur amour désintéressé et leur sens de la responsabilité sociale, y compris cet entrepreneur apparemment ? mesquin?.

Après la catastrophe, le Groupe Wahaha a donné de l'argent et des dons à plusieurs reprises, comme la zone sinistrée, et a activement participé à la reconstruction après la catastrophe, tout en construisant des usines dans la zone sinistrée, en recevant les victimes et en résolvant leurs problèmes d'emploi.Dans le même temps, le Groupe Wahaha a envoyé une lettre au Département des affaires civiles de la province du Sichuan pour demander l'adoption collective de 500 orphelins du tremblement de terre, couvrant tous leurs frais de subsistance et d'études, de l'école primaire à l'Université, jusqu'à ce qu'ils soient capables de vivre de manière autonome.Souligne le sens aigu de la responsabilité sociale que Wahaha, en tant que marque nationale, a démontré dans la lutte contre les catastrophes sismiques.

Une start - up, deux start - ups, trois start - ups… Wahaha a maintenu une croissance annuelle moyenne de plus de 70%, des revenus de vente, des imp?ts et des bénéfices et d’autres indicateurs ont été classés au premier rang de l’industrie des boissons en Chine pendant onze années consécutives, passant d’une petite usine d’école inconnue à un chef de file de l’industrie des boissons en Chine.Ces résultats sont liés aux 22 ans de réforme continue et d'innovation de l'entreprise, et plus encore aux valeurs difficiles.