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    Président Du Conseil D 'Administration Des Chaussures En Cuir Libellule Rouge

    2008/5/9 16:25:00 33

    Président Du Conseil D 'Administration Des Chaussures En Cuir Libellule Rouge

     

    L'impression de la plupart des gens, des hommes d'affaires sont à calculer, je ne sais que faire de l'argent.

    Mais le rouge, le Président 錢金波 libellule, mais ne peut pas sentir l'odeur du cuivre un peu plus émettre, saveur de spirale, une infection avec tout le monde autour, de communiquer avec eux comme si une idée de l'auteur à la sublimation.

    De rien

    Il n 'y a pas d' autre vie culturelle chez les jeunes, mais il y a souvent des tambours.

    J 'aime beaucoup les tambours.

    Mais maman n 'est pas d' accord avec ce qu 'un grand homme peut faire pour chanter et frapper, mais pour apprendre un métier régulier.

    Alors...

    L 'argent a choisi d' être charpentier.

    On a appris par la suite que les commer?ants avaient beaucoup d 'argent et qu' il fallait 5 000 dollars pour un voyage, alors que l 'argent ne rapportait que 2 300 dollars par an.

    L 'argent s' est alors ajouté à la vente de chaussures.

    Pendant huit ans, de 24 à 32 ans, changpo a commercialisé des chaussures en cuir Wenzhou dans tout le pays.

    En 1995, Qianjin - Bo est retourné chez lui (Yongjia), avec 5 millions de dollars qu 'il avait accumulés au cours de ses huit années d' efforts pour créer des libellules rouges.

    En mars 1995, la brise printanière de la réforme et l'ouverture de soufflage à travers la Terre depuis 3 ans, par rapport à de nombreux fabricants de chaussures de Wenzhou, et la durée du marché libellule rouge n'est pas très bon.

    錢金波 vient de créer rouge libellule, comme la position avant de la réforme et l'ouverture, Wenzhou, pendant les plus de 43, dont beaucoup sont tels que ce, Gilda, aokang joueur, et les entreprises sont de plus en plus les chaussures, comme Senda, fuguiniao, ont très connu, on peut dire que quand Wenzhou et les chaussures de la concurrence sur le marché est anormale intense.

    Mais dès le plus jeune age, beaucoup d'argent à la vie culturelle, au début de la création de marques, il a réalisé une raison, si c'est le développement d'entreprises à quelle heure, la promotion de la marque à tout moment, il a besoin de la connotation culturelle et de la culture.

    Ainsi, dans le choix du nom de la marque, l 'accent est mis sur le contenu de la marque.

    Culture Attack

    En 1996, Chan Kimbo a pris ses chaussures en cuir pour obtenir une expertise auprès du célèbre concepteur italien de chaussures, marlogce: ? Je suis satisfait de la qualité et du style de vos chaussures en cuir, mais je ne peux vous donner que 90 points, ce qui représente une valeur ajoutée culturelle que vous n 'avez pas ?.

    錢金波 inspiré, reconna?tre, la technologie peut être répliqué, la culture ne peut pas copié.

    Marque de classe mondiale, non seulement avec le contenu technique de riche, c'est plus la poursuite de grande culture et, par conséquent, la culture sera toujours de l'ame et de la dynamique de développement de l'entreprise.

    En octobre 1999, on aime la libellule rouge a enfin trouvé le chemin de la chaussure le parfum, la culture largement vide avec support de chaussures de la culture de cette douce tombe lentement.

    Le même mois, le rouge libellule établi le premier centre de recherche de la culture de la chaussure, Directeur du Centre 錢親 Ren et emploie des feuilles célèbre Folklorists soldat nommé Vice - directeur commun sur la culture chinoise et de rejet de cardage de chaussures d'escalade.

    A red Dragonfly utilise également les résultats de l'étude de la culture de la chaussure, successivement à Hangzhou, Shanghai, Chengdu, Wenzhou et Hong - Kong a organisé des expositions de la culture chinoise de chaussures 6 fois rouge libellule, provoquant une sensation.

    En mai 2001, l'investissement de 30 millions de dollars de la Chine de la première à la maison de la culture de la chaussure de pavillon construit, différentes et le Musée de nombreuses entreprises, ce musée de ne pas voir le produit une paire de rouge libellule.

    Le pavillon a recueilli plus de 300 à pré - Corée, représentant jusqu'à des chaussures de différentes nationalités différentes périodes, de profondeur et de chaussures, Huaiyuan, coloré.

    Des chaussures et des douanes dans la paroi de la chaussure et chaussure et, de nouveau, Folk Art, photos de chaussures et de la littérature de vif, et de nature à c?té de l'autre, montrant l'historique de brillant de la chaussure, reflète la diligence de la nation chinoise, chinois de chaussures est un beau paysage.

    Et dans chaque magasin Red Dragonfly, est pleine de charme culturel.

    Si vous entrez dans tous les magasins de libellules rouges, d 'abord imprimé dans vos yeux sont des oiseaux, des poissons, des montagnes, de l' eau, des tableaux, tandis que vous admirez le paysage, vous trouverez des chaussures en cuir de toutes sortes.

    Culture de gestion unique

    La gestion d 'entreprise des libellules rouges est aussi pleine de couleurs humaines.

    Chaque année, le 8 mars, Red Dragonfly sera maintenu Neizhu Symposium, sa femme l'exportation de personnel au Siège, s'il vous pla?t, profondément préoccupés par leur difficile dans la vie, ce qui permet au personnel d'exportation sans soucis; au cours de la Conférence annuelle de commercialisation, rouge Libellule à dessein des travailleuses au Siège et à l'exportation des hommes célibataires tenue heureux au paradis activités de loisirs, à résoudre leurs problèmes personnels, de conclure et de bonheur.

    C'est appelé projet chaud rouge libellule.

    Dans le traitement des employés, Red Dragonfly un autre. Le projet d'exportation sont assurés: tous les agents de l'assurance sociale et assurance vie; pour la santé, de l'économie, de logement et d'autres employés qui ont des difficultés à plusieurs sociétés de donner un coup de main, non seulement de soin personnel lui - même, mais Ze et de leurs familles.

    L 'argent accorde aussi une grande importance à la formation du personnel.

    Le personnel de commercialisation nouvellement recruté doit se rendre au Siège pour y suivre une formation d 'une durée de un à deux mois, sous la forme d' un stage en classe et d 'un stage d' initiation portant sur divers aspects de la discipline du travail, de l 'éthique professionnelle, du développement de l' entreprise et des connaissances en marketing;

    De première classe de première classe talent à l'entreprise.

    Libellule rouge a établi le rapport de l'équipe de marketing, à savoir 20% des travailleurs ayant un script src = > pro?

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